$140,000
システム開発・保守コストの削減
99.8%
危険箇所是正率
95%
作業許可証承認時間の短縮
ゴールドウィンドは、クリーンエネルギー分野における世界的巨人です。風力発電のグローバルリーダーとして、持続可能なエネルギーを誰もが手頃な価格で、信頼性が高く、利用しやすいものにすることを使命としています。6大陸29カ国に事業を展開するゴールドウィンドは、より環境に優しい未来への世界的な移行において重要な役割を担っています。同社は、世界で最も革新的で環境に優しい企業の一つとして常に上位にランクインしています。.
しかし、リーダーであるということは、現状に満足せず常に前進し続けることを意味します。ゴールドウィンドにとって、それは安全への揺るぎない注力を意味します。風力発電というリスクの高い世界では、チームは困難な環境で作業し、複雑な機械を管理します。安全は単なる優先事項ではなく、彼らのあらゆる活動の基盤です。会社が成長するにつれ、従来の紙ベースの安全管理システムでは対応しきれないことに気づきました。従業員の安全を守るためには、よりスマートで、より迅速で、より連携のとれた方法が必要でした。これは、ITの知識が全くない安全管理チームが、ノーコードプラットフォームを使って、世界クラスのデジタル安全システムをゼロから構築した物語です。.
課題：グローバル規模での安全管理
Goldwindのように規模が大きく、事業展開も広範囲に及ぶ企業にとって、安全管理は非常に複雑で大変な仕事です。風力発電事業は、大型機械、遠隔地、そして危険な作業を伴います。ちょっとしたミスが重大な事故につながる可能性があります。Goldwindはこれまでも安全対策に尽力してきましたが、会社の成長に伴い、従来のやり方では危険な盲点が生じていることに気づきました。.
彼らは環境・健康・安全（EHS）管理プロセスにおいて、4つの大きな課題に直面した。
- リアルタイム情報の欠如管理者は現場で何が起こっているのかを明確かつ最新の状態で把握することができませんでした。安全データは紙に収集され、その後手作業でスプレッドシートに入力されていました。このプロセスは時間がかかり、エラーも多発していました。管理者が報告書を見る頃には、情報はすでに古くなっていました。そのため、問題を早期に発見し、事故が発生する前に未然に防ぐことは不可能でした。.
- 従業員の関与度が低い安全は全員の責任ですが、ゴールドウィンドの旧システムでは従業員が安全に関わることが容易ではありませんでした。リスクの特定と報告の手順は複雑で時間がかかり、結果としてほとんどの従業員は積極的に参加していませんでした。安全に関する責任は少数の管理者に完全に集中しており、これは効果的でも持続可能でもありませんでした。.
- 非効率的で危険な作業許可証（PTW）システム高所作業や高電圧電気作業など、危険な作業には特別な作業許可証が必要です。ゴールドウィンドでは、これは完全に手作業による紙ベースのプロセスでした。従業員は用紙を印刷し、署名を集めて最終承認を得る必要がありました。1つの許可証の処理に2時間以上かかることもありました。これは非効率的であるだけでなく、危険でもありました。許可証の状況を追跡するのは難しく、すべての安全チェックが完了したことを確認する簡単な方法もありませんでした。.
- 一貫性のない請負業者管理Goldwindは、メンテナンスから建設まで、100社以上の請負業者と提携しています。これらの請負業者はそれぞれ独自の業務方法を持っており、安全基準がGoldwindの高い期待に必ずしも応えているとは限りませんでした。こうした請負業者の管理は大きな課題でした。彼らの研修状況を把握し、業務遂行状況を監視し、Goldwindの安全規則を遵守していることを確認するのは困難でした。これは同社にとって大きなリスク要因となっていました。.
ゴールドウィンド社は変革が必要だと認識していた。現場の従業員から経営幹部に至るまで、すべての人をつなぎ、安全かつ効率的に業務を行うために必要なツールと情報を提供する、単一の統合システムが必要だったのだ。.
解決策：安全専門家が構築したデジタル安全プラットフォーム
高額なコンサルタントチームを雇ったり、大規模なITプロジェクトを立ち上げたりする代わりに、ゴールドウィンドは異なるアプローチをとった。彼らは、問題を最もよく理解している人々、つまり自社の安全管理担当者に、解決策を構築する権限を直接委ねたのだ。.
正式なITトレーニングを受けていない安全専門家チームが、Jodooのノーコードプラットフォームを活用して、包括的な「安全管理情報プラットフォーム」を設計・構築しました。わずか60日で、彼らは実際に動作するシステムを完成させました。現在、このシステムは10個の主要アプリケーションを含むまでに成長し、6,500人以上の従業員と契約社員が毎日利用しています。.
彼らが最大の課題にどのように取り組んだかをご紹介します。
「安全コックピット」によるリアルタイムの安全性表示“
情報が古くなっているという問題を解決するため、チームはJodooのダッシュボード機能を使って「安全管理コックピット」を構築しました。この中央ダッシュボードは、会社全体の安全実績をリアルタイムで視覚的に把握できる概要を提供します。管理者は、未解決の安全問題の数、作業許可の状況、さまざまなチームや請負業者の安全実績など、すべてを一目で確認できます。このリアルタイムの可視性により、傾向を把握し、リスクの高い領域を特定し、安全性を向上させるためのより賢明なデータに基づいた意思決定を行うことができます。
- モバイルレポートこのシステムには、「危険報告プラットフォーム」、「日常安全環境点検」、「特別安全点検」のフォームが含まれています。これにより、従業員はモバイル端末を使用して、写真や位置情報を含めて危険を即座に報告できます。.
- 自動分析とダッシュボードこのシステムは、Jodooのデータファクトリーを使用して報告された住所を「データマップ」に変換し、「危険報告率」や「危険是正率」といった主要な指標を自動的に計算・分析します。これにより、管理者は安全状況をリアルタイムで視覚的に把握できます。.
- 高い成約率このシステムのプロセス指向型管理アプローチにより、危険調査、是正措置、フォローアップレビュー、およびアーカイブが厳密に管理され、効果的なクローズドループが形成されます。その結果、10万件を超える危険データ記録が蓄積され、99.8%という驚異的な危険是正率を達成しました。.
すべての従業員が安全リーダーになれるよう支援する
チームは「リスクの特定と評価」のためのシンプルでモバイルフレンドリーなアプリを作成しました。チームは、現場の主要業務を「一般業務」「建設業務」「運用・保守業務」「太陽光発電／変電所サービス」の4つの業務プロセスに分けました。そして、22のカテゴリ、181のリスクポイント、609の危険源を特定しました。.
今では、従業員は誰でも自分のスマートフォンを使って、潜在的な危険を発見したらすぐに報告できるようになりました。写真を撮り、説明文を追加するだけで、情報は即座に適切な担当者に送信されます。これにより、安全プログラムへの従業員の参加率が飛躍的に向上しました。このシステムには「安全パフォーマンス評価」モジュールも含まれており、各従業員の安全への貢献度を追跡し、責任感と継続的な改善の文化を醸成します。.
紙の許可証からデジタル作業許可証（PTW）ワークフローへ
時間と手間がかかりリスクも高かった紙ベースの許可証システムは、完全デジタル化された就労許可証（PTW）アプリに置き換えられた。.
- デジタルワークフローこのシステムは、7つの主要な許可タイプ（例：吊り上げ、高所作業、電気工事）を含む、PTW（作業許可証）発行プロセス全体をデジタル化しました。ワークフローにより、建設作業員が申請を開始し、すべての承認者が電子署名を行うことができます。今では、従業員はスマートフォンからわずか数分で許可証を申請できます。.
- 時間短縮： このシステムは「ToDo」リマインダー機能を利用して承認者に通知します。リクエストは承認担当者へ自動的にルーティングされ、プロセス全体がリアルタイムで追跡されます。以前は2時間以上かかっていた作業がわずか3～5分で完了するようになり、効率が大幅に向上し、リスクも大幅に軽減されました。.
- 集中管理承認された許可証は現場で即座に発行され、すべての高リスク作業について明確で追跡可能な記録を提供します。このシステムは、作業開始前に必要な安全確認がすべて完了していることを保証し、運用リスクを効果的に管理し、説明責任を徹底します。.
請負業者管理のための統合システム
100社を超える契約業者を管理するため、チームは専用の「契約業者管理」モジュールを構築しました。契約業者は作業を開始する前に、システムに登録する必要があります。Goldwindはこのプラットフォームを使用して、オンライン安全研修を提供し、完了状況を追跡しています。
- 現場での行動追跡このシステムは、Jodooの印刷機能を利用して、外部従業員向けに標準化されたIDバッジをワンクリックで生成します。各請負業者従業員には、QRコード付きのデジタルIDカードが発行されます。安全管理者は、このコードをスキャンすることで、従業員の研修記録と安全実績履歴を確認できます。また、このシステムには「ブラックリスト」機能も搭載されており、安全実績の低い請負業者がGoldwindの現場で作業することを防止します。.
- 安全管理ダッシュボード専用ダッシュボードにより、請負業者の安全評価結果と違反記録を迅速に確認できるため、ゴールドウィンドは専門的なリスク評価および安全検査サービスを提供できます。これにより、請負業者の安全管理のための単一の標準化されたシステムが構築され、ゴールドウィンドのすべてのパートナーの安全基準が大幅に向上しました。.
結果：より安全で、より効率的で、より意欲的な労働力
Goldwind社の新しいデジタル安全プラットフォームは、目覚ましい成果を上げています。安全チームが独自のソリューションを構築できるようにすることで、同社は安全性の向上だけでなく、時間とコストの大幅な削減にも成功しました。その成功は、数字が雄弁に物語っています。.
| 主要業績評価指標 | Jodooの前に | ジョドゥの後 |
|---|---|---|
| システム開発および保守費用 | 高い、外部ベンダーへの依存度が高い | $140,000を節約しました |
| 危険箇所是正率 | 低く、追跡が困難 | 99.8% |
| 危険作業許可証の承認時間 | 2時間以上 | 3～5分 |
| 安全情報フロー効率 | 時間がかかる、紙ベース（最大1週間） | リアルタイム、デジタル |
| 危険データ記録 | 限定的で断片的 | 10万件以上の記録 |
Goldwind社は、Jodooを用いてシステムを自社開発することで、開発・保守コストを14万ドル以上削減できたと見積もっています。情報フロー効率が301%向上したことで、問題の特定と解決がこれまで以上に迅速になりました。許可承認にかかる時間が2時間以上からわずか数分に短縮されたことは、業務効率の面で大きな変革をもたらしました。.
しかし、最も重要な成果は時間とコストだけではありません。このプラットフォームは、ゴールドウィンド社内に真の安全文化を築き上げました。毎日800人以上がシステムを利用することで、安全はもはや少数の管理者の責任ではなく、全員が共有する責任となりました。このプラットフォームは、すべての従業員に安全リーダーとなるためのツールと発言権を与えたのです。.
将来展望：データ主導型クリーンエネルギーの未来
Goldwindにとって、より安全な未来への道のりはまだ始まったばかりです。安全管理情報プラットフォームの成功は、データ活用の力とノーコードツールの可能性を会社全体に示しました。彼らのビジョンは、事業のあらゆる部門から得られるデータを活用し、よりスマートで迅速、かつ安全な意思決定を可能にする、完全に統合されたデジタルエコシステムを構築することです。.
プロジェクトリーダーの一人が述べたように、「Jodooノーコード開発プラットフォームを活用することで、グループ全体の安全管理における障壁を取り除き、様々な個人および共通の問題を共有・分析し、異なる組織が同じ問題で事故を起こすリスクを回避します。ビジネスレベル、データレベル、プラットフォームレベルのプロセスコンセプトを確立することで、風力発電業界グループの安全に関する意思決定をより科学的かつデータに基づいたものにし、安全管理の効率性を向上させ、リスクをタイムリーに発見・効果的に管理することで、安全事故の削減・撲滅を目指します。」“
Goldwindの事例は、あらゆる大企業にとって力強い教訓となる。デジタル変革は、時間のかかる、費用のかさむ、トップダウン型のプロセスである必要はないことを示している。問題に最も近い人々に適切なツールを提供することで、あらゆる企業が新たなレベルのイノベーション、効率性、そしてパフォーマンスを実現できるのだ。Goldwindは単に安全な企業を築いているだけでなく、クリーンエネルギー産業の未来を担うモデルを構築していると言えるだろう。.
より安全で、よりスマートで、よりつながりのあるビジネスの未来を築く準備はできていますか？
