เป้าหมายรอบ
กำหนดเป้าหมายตามรอบ: ช่วงเวลา เป้าหมายบุคคลหรือทีม ผลจริง การบรรลุ และช่องว่าง
กรณีใช้งาน
ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย
เชื่อมเป้าหมาย ผลจริง ช่องว่าง การทบทวน และแผนปรับปรุง Jodoo เชื่อมเจ้าของงาน งานถัดไป และแดชบอร์ดในแอปเดียว
- หลัง “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” ผู้รับผิดชอบและผลลัพธ์ยังคงชัดเจน
- หลัง “ผู้จัดการทบทวนช่องว่าง” ผู้รับผิดชอบและผลลัพธ์ยังคงชัดเจน
- หลัง “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช” ผู้รับผิดชอบและผลลัพธ์ยังคงชัดเจน
ทีมต้องนำ “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” มาเป็นส่วนหนึ่งของงานประจำวันผู้จัดการต้องจัดการข้อยกเว้นใน “ผู้จัดการทบทวนช่องว่าง” ได้โดยตรงผู้ใช้ฝ่ายธุรกิจต้องปรับฟิลด์ กฎ และมุมมองของ “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช” ได้เอง
ซอฟต์แวร์ควรช่วยทีมทำอะไร
เปลี่ยนช่องว่างผลงานเป็นงานปรับปรุงที่มีเจ้าของ
เชื่อมเป้าหมาย ผลจริง ช่องว่าง การทบทวน และแผนปรับปรุง ผู้ดูแลระบบฝ่ายธุรกิจปรับฟิลด์ บทบาท การแจ้งเตือน มุมมอง และแดชบอร์ดได้ตั้งแต่ “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” ถึง “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช”
ข้อมูลในแต่ละเรคคอร์ดการขาย
เรคคอร์ดที่ ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย ต้องอัปเดตอยู่เสมอ
ผลจริง
สรุปผลจริงและหลักฐาน: ชนะหรือแพ้ มูลค่าจริง เหตุผล การส่งต่อ และประวัติ
ช่องว่างผลงาน
ผู้จัดการทบทวนช่องว่าง: ปัญหา ข้อสังเกต การตัดสินใจ การโค้ช เจ้าของ และวันทบทวน
การโค้ช
มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช: คำมั่นของลูกค้า ประเภทงาน กำหนดส่ง ลำดับความสำคัญ เจ้าของ และผลลัพธ์
จากอัปเดตสู่การทำงานถัดไป
ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย: จากการอัปเดตสู่งานถัดไป
เชื่อมเป้าหมาย ผลจริง ช่องว่าง การทบทวน และแผนปรับปรุง สี่ขั้นตอนนี้แยกผู้รับผิดชอบ ข้อยกเว้น และผลลัพธ์ให้ชัดเจน ไม่ใช่แค่บันทึกสถานะ
- 1กำหนดเป้าหมายตามรอบกำหนดเป้าหมายตามรอบ: ช่วงเวลา เป้าหมายบุคคลหรือทีม ผลจริง การบรรลุ และช่องว่าง
- 2สรุปผลจริงและหลักฐานสรุปผลจริงและหลักฐาน: ชนะหรือแพ้ มูลค่าจริง เหตุผล การส่งต่อ และประวัติ
- 3ผู้จัดการทบทวนช่องว่างผู้จัดการทบทวนช่องว่าง: ปัญหา ข้อสังเกต การตัดสินใจ การโค้ช เจ้าของ และวันทบทวน
- 4มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ชมอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช: คำมั่นของลูกค้า ประเภทงาน กำหนดส่ง ลำดับความสำคัญ เจ้าของ และผลลัพธ์
ปรับกระบวนการเมื่อทีมเปลี่ยน
ปรับ ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย เมื่อวิธีการขายเปลี่ยนไป
ผู้ดูแลระบบฝ่ายธุรกิจปรับฟิลด์ บทบาท การแจ้งเตือน มุมมอง และแดชบอร์ดได้ตั้งแต่ “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” ถึง “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช”
เมื่อ Jodoo เหมาะสม
เมื่อใดควรใช้ Jodoo สำหรับ ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย
- ทีมต้องนำ “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” มาเป็นส่วนหนึ่งของงานประจำวัน
- ผู้จัดการต้องจัดการข้อยกเว้นใน “ผู้จัดการทบทวนช่องว่าง” ได้โดยตรง
- ผู้ใช้ฝ่ายธุรกิจต้องปรับฟิลด์ กฎ และมุมมองของ “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช” ได้เอง
เปรียบเทียบซอฟต์แวร์
เปรียบเทียบตัวเลือกซอฟต์แวร์สำหรับเวิร์กโฟลว์นี้
1 เทมเพลต
ซอฟต์แวร์บริหารงานขายที่ดีที่สุด
เปรียบเทียบเรคคอร์ด การตัดสินใจ ความยืดหยุ่น และขอบเขตระบบเฉพาะทาง Jodoo เชื่อมเจ้าของงาน งานถัดไป และแดชบอร์ดในแอปเดียว
เทมเพลตติดตามการขาย1 เทมเพลตซอฟต์แวร์ติดตามการขายที่ดีที่สุด
เปรียบเทียบเรคคอร์ด งานถัดไป การแจ้งเตือน มือถือ และรายงาน Jodoo เชื่อมเจ้าของงาน งานถัดไป และแดชบอร์ดในแอปเดียว
เทมเพลตติดตามการขาย1 เทมเพลตซอฟต์แวร์การขายที่ดีที่สุดสำหรับธุรกิจขนาดเล็ก
เปรียบเทียบต้นทุนเริ่มต้น ความลึกในการจัดการ และเส้นทางเติบโต Jodoo เชื่อมเจ้าของงาน งานถัดไป และแดชบอร์ดในแอปเดียว
เทมเพลตติดตามการขายคำถามที่พบบ่อย
คำถามเกี่ยวกับกรณีใช้งานนี้
เปลี่ยนช่องว่างผลงานเป็นงานปรับปรุงที่มีเจ้าของ
เชื่อมเป้าหมาย ผลจริง ช่องว่าง การทบทวน และแผนปรับปรุง ผู้ดูแลระบบฝ่ายธุรกิจปรับฟิลด์ บทบาท การแจ้งเตือน มุมมอง และแดชบอร์ดได้ตั้งแต่ “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” ถึง “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช”
เรคคอร์ดที่ ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย ต้องอัปเดตอยู่เสมอ
เป้าหมายรอบ: กำหนดเป้าหมายตามรอบ: ช่วงเวลา เป้าหมายบุคคลหรือทีม ผลจริง การบรรลุ และช่องว่าง ผลจริง: สรุปผลจริงและหลักฐาน: ชนะหรือแพ้ มูลค่าจริง เหตุผล การส่งต่อ และประวัติ ช่องว่างผลงาน: ผู้จัดการทบทวนช่องว่าง: ปัญหา ข้อสังเกต การตัดสินใจ การโค้ช เจ้าของ และวันทบทวน การโค้ช: มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช: คำมั่นของลูกค้า ประเภทงาน กำหนดส่ง ลำดับความสำคัญ เจ้าของ และผลลัพธ์
ระบบเฉพาะทางที่ ซอฟต์แวร์จัดการประสิทธิภาพการขาย ไม่ได้เข้ามาแทนที่
หาก SPM เฉพาะทาง ค่าคอมมิชชันซับซ้อน การเชื่อมเงินเดือน และเรคคอร์ดผลงาน HR เป็นปัจจัยหลักในการเลือกระบบ ควรคงระบบเฉพาะทางนั้นไว้ Jodoo เหมาะกับการเชื่อมเรคคอร์ดของทีมและทำให้ “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช” นำไปดำเนินการต่อได้
คู่มือ
วางแผนเวิร์กโฟลว์ก่อนเลือกเทมเพลต
ซอฟต์แวร์บริหารงานขายคืออะไร
ซอฟต์แวร์บริหารงานขายคืออะไร
เรียนรู้ว่าเรคคอร์ด กิจกรรม ตัวชี้วัด และการตัดสินใจใดต้องเชื่อมกัน Jodoo เชื่อมเจ้าของงาน งานถัดไป และแดชบอร์ดในแอปเดียว
ซอฟต์แวร์บริหารงานขายคืออะไรซอฟต์แวร์บริหารงานขายคืออะไร
เรียนรู้ว่าเรคคอร์ด กิจกรรม ตัวชี้วัด และการตัดสินใจใดต้องเชื่อมกัน Jodoo เชื่อมเจ้าของงาน งานถัดไป และแดชบอร์ดในแอปเดียว
ขั้นตอนถัดไป
ใช้แอปประสิทธิภาพการขาย
เชื่อมเป้าหมาย ผลจริง ช่องว่าง การทบทวน และแผนปรับปรุง สี่ขั้นตอนนี้แยกผู้รับผิดชอบ ข้อยกเว้น และผลลัพธ์ให้ชัดเจน ไม่ใช่แค่บันทึกสถานะ ผู้ดูแลระบบฝ่ายธุรกิจปรับฟิลด์ บทบาท การแจ้งเตือน มุมมอง และแดชบอร์ดได้ตั้งแต่ “กำหนดเป้าหมายตามรอบ” ถึง “มอบหมายงานปรับปรุงและการโค้ช”