在上游编制审批完成后，为某个具体岗位发起招聘申请。
岗位招聘申请表模板
记录内部岗位招聘申请，包含申请人、部门、职位名称、用工类型、招聘经理、申请说明、编制审批参考、审批状态、审计轨迹以及招聘交接信息。
适用于 HR 运营团队和招聘经理，在招聘工作开始前先规范提交清晰的岗位开放申请。
您可以在 Jodoo App Builder 中自定义字段、视图、分派、仪表板和交接步骤。 先预览实时的岗位招聘申请表工作流，再按您团队的需求自定义此模板。
交互式工作流主要预览
打开在线模板预览使用前先查看可运行的真实流程。打开在线预览
概览
此模板可帮助您管理什么
这份岗位招聘申请表可帮助团队在上游编制审批完成后，为某个具体岗位发起招聘申请。它让职位名称、部门、用工类型、招聘经理、申请说明、编制审批参考、审批人、附件、申请状态、审计轨迹和招聘交接信息一目了然，同时不接管职位申请、候选人流程、面试、入职、薪资、绩效或更广泛的招聘系统。
适用对象
最适合使用此模板的团队
在审批前收集职位名称、部门、用工类型、招聘经理和申请说明。
跟踪审批状态、退回说明、附件和审计轨迹。
将已批准的招聘申请标记为可进入招聘交接。
将岗位招聘申请受理与职位申请、候选人流程、面试、入职、薪资和绩效工作流分开管理。
包含内容
此模板包含的工作流和组件
主要工作流
岗位开放申请受理表单
记录申请人、部门、职位名称、用工类型、招聘经理、申请说明、编制审批参考和附件。
审批与审计轨迹
在招聘交接前跟踪申请状态、审批人、退回说明、负责人备注和决策历史。
招聘交接就绪状态
显示已批准的招聘申请何时可进入招聘受理，同时不管理候选人、职位申请、面试或职位发布分发。
包含组件
- 申请人与部门
- 职位名称
- 业务申请说明
- 用工类型
- 招聘经理
- 编制审批参考
- 审批状态
- 审批人
- 申请状态
- 附件
为什么团队会使用它
为什么这个工作流有效
- 岗位招聘申请可在招聘工作开始前，让岗位开放申请及审批历史清晰可见。
- 招聘经理和 HR 运营团队可在一个地方查看职位名称、编制参考、审批人、附件和交接状态。
- 关联链接可保留与上游编制审批的连接，而无需创建单独的审批工作流 URL。
- 结构化字段可减少围绕用工类型、招聘经理和申请状态的来回沟通。
- 通过标准化可重复的交接流程，帮助团队在不丢失上下文的情况下解决问题。
实时验证在新标签页中预览
在业务场景中查看工作流使用前先查看可运行的真实流程。在线验证
模板预览
查看模板在关键视图中的展示效果
岗位招聘申请表
在岗位招聘申请表中查看和审核实时记录，包含此工作流使用的各项字段。
岗位招聘审批日志
查看岗位招聘审批日志，了解实时状态、负责关系、分类和跟进背景。
岗位招聘运营仪表板
通过岗位招聘运营仪表板监控实时总量、状态分布、分类和下一步行动。
使用方式
从配置到上线
申请人提交职位名称、部门、用工类型、招聘经理、申请说明和编制审批参考。
审批人审核该申请，并可退回、拒绝或批准。
已退回的申请会持续显示负责人、阻塞原因和下一步行动。
已批准的申请会进入招聘交接阶段，但不管理候选人或职位申请。
已关闭记录会保留可搜索的审批与交接历史。
常见问题
关于此模板的常见问题
岗位招聘申请表应包含哪些内容？
建议包含申请人、部门、职位名称、用工类型、招聘经理、申请说明、编制审批参考、审批人、附件、申请状态、阻塞原因、招聘交接以及结案备注。
它与编制申请表有什么不同？
编制申请会先确认人员容量与预算审批。岗位招聘申请表则是在上游决定完成后，用于记录具体岗位开放申请及其审批轨迹。
这个模板会管理候选人或职位申请吗？
不会。它只覆盖内部岗位开放申请受理和交接就绪管理。候选人、职位申请、面试和招聘流程管理应保留在相应的招聘流程中。
审批与交接工作流可以自定义吗？
可以。团队可在 Jodoo App Builder 中调整字段、状态、审批人分派、仪表板、提醒、附件和交接步骤。
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