ใหม่
บันทึกการสมัคร แหล่งที่มา บทบาท และความยินยอม
กรอกคุณสมบัติและกำหนดลำดับความสำคัญก้าวหน้าหรือปิดอย่างมีเหตุผลซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัคร
ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครและงานถัดไป
แทนที่บันทึกสถานะที่กระจัดกระจายด้วยไปป์ไลน์ของผู้สมัครที่แสดงบทบาท แหล่งที่มา เจ้าของ อายุบนเวที หลักฐานการสัมภาษณ์ ผู้ขัดขวาง และการดำเนินการรับผิดชอบครั้งต่อไป
การติดตามผู้สมัครนั้นแคบกว่าระบบการสรรหาบุคลากรแบบเต็มรูปแบบ: ช่วยให้บริบทความเคลื่อนไหว การติดตามผล และการตัดสินใจชัดเจนสำหรับผู้สมัครที่กระตือรือร้นทุกคน
- เจ้าของหนึ่งรายและการดำเนินการถัดไปต่อผู้สมัคร
- อายุของระยะที่มองเห็นได้และสถานะผลตอบรับ
- บันทึกต้นทางที่อยู่เบื้องหลังทุกจำนวนไปป์ไลน์
กำหนดแต่ละช่องทางด้วยหลักฐานการเข้า การกระทำของเจ้าของ และการตัดสินใจออก
ไปป์ไลน์ที่มีประโยชน์มีประโยชน์มากกว่าการ์ดสี โดยจะแจ้งผู้สรรหาว่าเหตุใดผู้สมัครจึงอยู่ที่นั่น และสิ่งใดที่ปิดขั้นตอนปัจจุบัน
รีวิวผู้จัดการ
หลักฐานการรับสมัครและคำแนะนำครบถ้วนแล้ว
ทบทวนตามเกณฑ์บทบาทสัมภาษณ์ ระงับ หรือปฏิเสธการตัดสินใจสัมภาษณ์
แผงและกำหนดการได้รับการยืนยันแล้ว
รวบรวมบัตรคะแนนที่จำเป็นให้ครบบันทึกคำแนะนำการซักถามแล้วOffer
บริบทการเลือกและการอนุมัติเสร็จสมบูรณ์
เตรียมอนุมัติและติดตามผลตอบรับยอมรับ ปฏิเสธ หรือแก้ไขแล้วปิดแล้ว
เลือกผลลัพธ์สุดท้ายแล้ว
บันทึกการจัดการและนโยบายการเก็บรักษาไม่มีการดำเนินการถัดไปที่เปิดอยู่จัดลำดับความสำคัญตามความเสี่ยงของผู้สมัคร ไม่ใช่โดยใครก็ตามที่ส่งอีเมลครั้งล่าสุด
เครื่องมือติดตามควรแสดงบันทึกที่เก่า ไม่มีเจ้าของ ถูกบล็อก หรือรอการตัดสินใจ
รับสมัคร
- เริ่มด้วย
- ผู้สมัครที่ครบกำหนดวันนี้ เกินกำหนดหรือไม่มีเจ้าของ
- ดำเนินการ
- คุณสมบัติ เวที การดำเนินการต่อไป และการสื่อสารของผู้สมัคร
- ยกมือออก
- บันทึกพร้อมหลักฐานให้เจ้าของการตัดสินใจครั้งต่อไป
รับสมัครผู้จัดการ
- เริ่มด้วย
- ผู้สมัครที่รอการตรวจสอบหรือการซักถาม
- ดำเนินการ
- หลักฐานที่เหมาะสมกับบทบาทและการตัดสินใจก้าวหน้า
- ยกมือออก
- สัมภาษณ์หรือเสนอผลที่ชัดเจน
รับสมัครผู้ประสานงาน
- เริ่มด้วย
- กำหนดการ กำหนดเวลาส่งข้อเสนอแนะ และผู้ขัดขวางผู้สมัคร
- ดำเนินการ
- ดำเนินการเสร็จสิ้นและติดตามผล
- ยกมือออก
- บันทึกการสัมภาษณ์ครบถ้วนเพื่อประกอบการตัดสินใจ
ใช้มาตรการที่ระบุการดำเนินการของผู้สมัคร
แดชบอร์ดควรช่วยให้ใครบางคนทำงานตามคิวได้ในตอนนี้
ความคุ้มครองเจ้าของ
เปิดผู้สมัครที่มีเจ้าของรับผิดชอบผู้สมัครที่เปิดรับทั้งหมด
กำหนดแอปพลิเคชันที่ไม่มีเจ้าของการรายงานข่าวการดำเนินการครั้งต่อไป
เปิดรับสมัครพร้อมการดำเนินการในอนาคตและวันครบกำหนดผู้สมัครที่เปิดรับทั้งหมด
แก้ไขการติดตามผลที่ไม่ชัดเจนระยะแก่ชรา
ผู้สมัครที่อยู่นอกเป้าหมายบนเวทีผู้สมัครในแต่ละขั้นตอนที่ดำเนินการ
เปิดและแก้ไขบันทึกที่ค้างข้อเสนอแนะเสร็จสิ้น
ส่งบัตรคะแนนที่จำเป็นแล้วครบกำหนดบัตรคะแนน
ยกระดับหลักฐานการสัมภาษณ์ที่หายไปใช้ตัวติดตามที่โฟกัสเพื่อดำเนินการ เพิ่ม ATS เต็มรูปแบบเมื่อขยายบทบาทและข้อเสนอการกำกับดูแล
การติดตามผู้สมัครเป็นจุดเริ่มต้นที่ใช้งานได้จริง เมื่อความล้มเหลวในทันทีคือการเป็นเจ้าของและการติดตามผล
ระยะปัจจุบัน เจ้าของ การดำเนินการที่ครบกำหนด และหลักฐานการสัมภาษณ์
สิ่งที่ Jodoo จัดการ
เหมาะสมอย่างยิ่งสำหรับผู้ติดตามผู้สมัครที่มีความมุ่งมั่น
เมื่อสินค้าตัวอื่นอาจจะเข้ากันได้ดีกว่า
ผู้เชี่ยวชาญ ATS ยังจัดเตรียมสิ่งนี้ไว้ภายในชุดโปรแกรมที่กว้างขึ้น
การอนุมัติคำขอ การโพสต์ การแยกวิเคราะห์ ข้อเสนอ และความลึกในการปฏิบัติตามข้อกำหนด
สิ่งที่ Jodoo จัดการ
ขยายบันทึกที่เกี่ยวข้องที่ได้รับการพิสูจน์แล้วหรือบูรณาการอย่างระมัดระวัง
เมื่อสินค้าตัวอื่นอาจจะเข้ากันได้ดีกว่า
เลือก ATS ที่มีความลึกดั้งเดิมตรงกับข้อกำหนดเหล่านี้
ด่านที่กำหนดเองและมุมมองเฉพาะทีม
สิ่งที่ Jodoo จัดการ
เปลี่ยนโมเดลด้วยสายตาเมื่อกระบวนการเติบโตเต็มที่
เมื่อสินค้าตัวอื่นอาจจะเข้ากันได้ดีกว่า
ตรวจสอบว่าการเปลี่ยนแปลงขั้นตอนและมุมมองเป็นแบบบริการตนเองหรือไม่
สร้างเครื่องมือติดตามการตัดสินใจ ไม่ใช่ป้ายกำกับสถานะ
ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครควรบันทึกอะไรบ้าง
ขั้นต่ำ: ผู้สมัคร บทบาท แหล่งที่มา ระยะปัจจุบัน เจ้าของ วันที่เข้าสู่ระยะ การดำเนินการถัดไป วันครบกำหนด หลักฐานการสัมภาษณ์ และการจัดการขั้นสุดท้าย
ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครเหมือนกับ ATS หรือไม่
การติดตามผู้สมัครเป็นความสามารถหลักอย่างหนึ่งของ ATS ATS เต็มรูปแบบยังจัดการคำขอ การอนุญาต การสัมภาษณ์ ข้อเสนอ การรายงาน และบ่อยครั้งในการจัดหาหรือการบูรณาการโดยผู้เชี่ยวชาญ
คุณจะป้องกันไม่ให้ไปป์ไลน์ของผู้สมัครกลายเป็นสิ่งเก่าได้อย่างไร
ต้องการเจ้าของและลงวันที่ดำเนินการถัดไปสำหรับผู้สมัครที่เปิดอยู่ทุกคน วัดอายุของขั้นตอน และเปิดบันทึกแหล่งที่มาโดยตรงจากการดูที่เกินกำหนด
แต่ละทีมสามารถใช้ขั้นตอนผู้สมัครที่แตกต่างกันได้หรือไม่?
ใช่ ผู้ดูแลระบบ Jodoo ที่ได้รับการฝึกอบรมสามารถกำหนดค่าบทบาทหรือขั้นตอน เฉพาะแผนก ฟิลด์ และมุมมอง ในขณะที่ยังคงรักษาคำจำกัดความการรายงานที่ใช้ร่วมกัน
ซ่อมแซมคิวผู้สมัครสด
ใช้ตัวติดตามผู้สมัครเริ่มต้นด้วยผู้สมัครที่ใช้งานอยู่ทุกคน ไม่ใช่ไดอะแกรมเวิร์กโฟลว์ที่ว่างเปล่า
นำเข้าบันทึกตัวแทน มอบหมายความเป็นเจ้าของและการดำเนินการถัดไป จากนั้นทำงานทุกขั้นตอนที่เกินกำหนดและดัชนีชี้วัดหายไปจากแดชบอร์ด