- ฟอร์มคำขอของพนักงานรวบรวมคำขอของพนักงานพร้อมรายละเอียดผู้ขอ ประเภทคำขอ การตรวจทานโดยผู้จัดการ เจ้าของงาน HR ไฟล์ สถานะ และการติดตามงานไว้ในเวิร์กโฟลว์เดียว.
- ฟอร์มคำขออุปกรณ์สำหรับพนักงานส่งต่อคำขอแล็ปท็อป ยูนิฟอร์ม บัตรพนักงาน เครื่องมือ และอุปกรณ์ของพนักงาน พร้อมการตรวจทานจากผู้จัดการ เจ้าของงานดำเนินการ การติดตามสถานะ และการติดตามการคืนอุปกรณ์.
- ฟอร์มคำขอเอกสารพนักงานรวบรวมคำขอหนังสือรับรองการทำงาน เอกสารเงินเดือน เรคคอร์ด HR วัตถุประสงค์ การอนุมัติ สถานะการส่งมอบ และประวัติการตรวจสอบ.
กรณีใช้งาน
ซอฟต์แวร์จัดการคำขอของพนักงาน
จัดการคำขอของพนักงานด้วยการรับคำขอแบบมีโครงสร้าง การมอบหมายเจ้าของงาน สถานะการตรวจสอบ ไฟล์ การแจ้งเตือน และแดชบอร์ดติดตามงาน
- เก็บประเภทคำขอ ข้อมูลบริบทของพนักงาน การตรวจสอบโดยผู้จัดการ ไฟล์ที่จำเป็น กำหนดส่ง และเจ้าของงานฝ่าย HR ไว้ในเรคคอร์ดเดียว
- ส่งต่อคำขอ เช่น อุปกรณ์ เอกสาร การเปลี่ยนตารางเวลา การทำงานทางไกล การฝึกอบรม และการอัปเดตข้อมูลพนักงาน
- ใช้แดชบอร์ดและมุมมองสถานะเพื่อดูคำขอที่เกินกำหนด ถูกตีกลับ ติดค้าง หรือรอการตรวจสอบ
ทีม HR ที่ต้องการรวมคำขอของพนักงานซึ่งส่งเข้ามาผ่านอีเมล แชต และสเปรดชีตผู้จัดการที่ต้องการคิวงานที่ชัดเจนสำหรับการเปลี่ยนแปลงของพนักงาน ความต้องการด้านตารางเวลา และการสนับสนุนในที่ทำงานทีมปฏิบัติการขนาดเล็กที่ต้องการมองเห็นคำขอได้ชัดเจนโดยไม่ต้องใช้แพลตฟอร์ม HR ขนาดใหญ่
ภาพรวม
ทำไมทีมต่าง ๆ จึงเริ่มที่นี่
การจัดการคำขอของพนักงานมีขอบเขตเฉพาะเจาะจงกว่าระบบ HR แบบครบวงจร โดยเน้นที่คำขอเชิงปฏิบัติงานที่พนักงานและผู้จัดการต้องส่ง ตรวจสอบ ตีกลับ อนุมัติ ดำเนินการ และปิดงาน หน้านี้ช่วยให้ทีม HR เปรียบเทียบเทมเพลตคำขอก่อนเลือกเวิร์กโฟลว์ที่ควรเริ่มปรับปรุงการรับคำขอ การมองเห็นเจ้าของงาน และการติดตามงานก่อน
เก็บประเภทคำขอ ข้อมูลบริบทของพนักงาน การตรวจสอบโดยผู้จัดการ ไฟล์ที่จำเป็น กำหนดส่ง และเจ้าของงานฝ่าย HR ไว้ในเรคคอร์ดเดียว
ส่งต่อคำขอ เช่น อุปกรณ์ เอกสาร การเปลี่ยนตารางเวลา การทำงานทางไกล การฝึกอบรม และการอัปเดตข้อมูลพนักงาน
ใช้แดชบอร์ดและมุมมองสถานะเพื่อดูคำขอที่เกินกำหนด ถูกตีกลับ ติดค้าง หรือรอการตรวจสอบ
เทมเพลต
เทมเพลตในกรณีใช้งานนี้
มี 13 เทมเพลตที่เผยแพร่แล้วและตรงกับพื้นที่เวิร์กโฟลว์นี้
กรณีใช้งานเพิ่มเติม
สำรวจพื้นที่เวิร์กโฟลว์ที่เกี่ยวข้อง
33 เทมเพลต
ระบบอัตโนมัติสำหรับเวิร์กโฟลว์งานบุคคล
จัดการและทำให้คำขอพนักงาน การเริ่มงาน การเปลี่ยนแปลงข้อมูล การจัดหาอุปกรณ์ การประสานสิทธิ์เข้าถึง การฝึกอบรม การรับทราบนโยบาย และการออกจากงานเป็นอัตโนมัติ โดยกำหนดผู้รับผิดชอบชัดเจน
ฟอร์มคำขอของพนักงาน / ฟอร์มคำขอลางาน / ฟอร์มคำขอลางาน37 เทมเพลตเทมเพลตคำขอพนักงาน HR
เลือกดูเทมเพลต HR สำหรับคำขอลางาน การรับพนักงานใหม่ การอนุมัติใบบันทึกเวลา การฝึกอบรม การเบิกค่าใช้จ่าย และการติดตามงานพนักงาน
ฟอร์มคำขอของพนักงาน / ฟอร์มคำขอลางาน / ฟอร์มคำขอลางาน9 เทมเพลตการจัดการการฝึกอบรมและสมรรถนะ
ติดตามข้อกำหนดการฝึกอบรมตามบทบาทงาน ใบรับรองพนักงาน วันที่หมดอายุ เจ้าของงานต่ออายุ หลักฐานการผ่าน และช่องว่างด้านความพร้อม
เมทริกซ์การฝึกอบรมตามบทบาท / ตัวติดตามใบรับรองพนักงาน / ติดตามวันหมดอายุใบรับรอง10 เทมเพลตโปรแกรมการทํางานที่ได้รับอนุมัติ: กติกา, เส้นทางและเส้นทางตรวจสอบ
การอนุมัติการออกแบบ เป็นกระบวนการทํางานที่ส่งคําขอตามปริมาณ ความเสี่ยง กรม หรือนโยบาย จากนั้นทําให้การตัดสินใจ ผลงานกลับหลักฐาน และสถานะเห็นได้
ทะเบียนเอกสารควบคุม / การอนุมัติใบสั่งซื้อ / เทมเพลตแอปอนุมัติงบประมาณ27 เทมเพลตเทมเพลตการควบคุมทรัพย์สินและอุปกรณ์
ดูทรัพย์สินและควบคุมอุปกรณ์ต้นแบบสําหรับการจัดการด้วยมือ, การจอง, การตรวจสอบ, การคืน, การร้องขอการบํารุงรักษา, งานป้องกัน, และความรับผิดชอบ
ฟอร์มส่งมอบทรัพย์สิน / ฟอร์มคืนทรัพย์สิน / ฟอร์มโอนย้ายทรัพย์สิน17 เทมเพลตเทมเพลตเวิร์กโฟลว์ด้านการเข้าถึงและความปลอดภัย
ใช้ฮับนี้สำหรับคำขอการเข้าถึง การทบทวนสิทธิ์ การควบคุมผู้มาติดต่อ การจัดการข้อยกเว้น และเวิร์กโฟลว์งานปฏิบัติการที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัย
ฟอร์มคำขอสิทธิ์การเข้าถึง / ฟอร์มคำขอบัญชีผู้ใช้ / คำขอสิทธิ์เข้าถึง VPNคำถามที่พบบ่อย
คำถามเกี่ยวกับกรณีใช้งานนี้
ซอฟต์แวร์จัดการคำขอของพนักงานควรมีอะไรบ้าง?
เริ่มจากเรคคอร์ด เจ้าของงาน สถานะ หลักฐาน และขั้นตอนติดตามงานที่ทำให้เวิร์กโฟลว์มองเห็นได้ชัดเจน จากนั้นเลือกเทมเพลต Jodoo ที่ใกล้เคียงที่สุด แล้วปรับฟิลด์ มุมมอง และกฎอัตโนมัติให้เหมาะกับทีมของคุณ
นี่คือเทมเพลตเดียวหรือเป็นเวิร์กโฟลว์ที่กว้างกว่า?
หน้านี้อธิบายกรณีใช้งานในภาพรวมและลิงก์ไปยังเทมเพลตที่รองรับได้ ใช้หน้านี้เมื่อคุณต้องการเปรียบเทียบจุดเริ่มต้นต่าง ๆ ก่อนเปิดเทมเพลตแอป Jodoo ที่แก้ไขได้
ทีมควรเริ่มจากตรงไหน?
เริ่มจากเทมเพลตที่เก็บบริบทสำคัญที่ยังขาดหายไปตั้งแต่ต้นทาง หากการรับคำขอยังไม่ชัดเจน ให้เริ่มด้วยฟอร์มคำขอ หากความเป็นเจ้าของงานยังไม่ชัดเจน ให้เริ่มด้วยตัวติดตามงานหรือเวิร์กโฟลว์การอนุมัติ
ชุดเวิร์กโฟลว์
เวิร์กโฟลว์ครบชุดที่มีกรณีใช้งานนี้
12 เทมเพลต
ชุดเวิร์กโฟลว์การรับพนักงานใหม่เข้าทำงาน
เชื่อมต่อคำขอรับพนักงานใหม่ รายการตรวจสอบพนักงานใหม่ งานตั้งค่า อุปกรณ์ สิทธิ์เข้าถึง การรับทราบนโยบาย การฝึกอบรม และสถานะความพร้อม
01 เก็บคำขอรับพนักงานใหม่02 มอบหมายงานด้านความพร้อม03 ประสานงานอุปกรณ์และสิทธิ์เข้าถึง04 ปิดงานด้านการฝึกอบรมและความพร้อมฟอร์มคำขอรับพนักงานใหม่ / เช็กลิสต์พนักงานใหม่ / เช็กลิสต์การเตรียมความพร้อมพนักงานใหม่8 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์การลาออกของพนักงาน
เชื่อมต่อเช็กลิสต์การลาออก การยกเลิกสิทธิ์การเข้าถึง การคืนทรัพย์สิน การส่งต่อเอกสาร การถ่ายทอดความรู้ การอนุมัติ และหลักฐานการปิดงาน
01 เปิดเรคคอร์ดการลาออก02 ติดตามการคืนทรัพย์สินและการยกเลิกสิทธิ์เข้าถึง03 จัดการเอกสารและการส่งต่องานให้เสร็จสิ้น04 ปิดเรคคอร์ดการลาออกเช็กลิสต์การออกจากงานของพนักงาน / เช็กลิสต์การออกจากงานของพนักงาน / แบบฟอร์มคืนทรัพย์สินพนักงาน8 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์คำขอลา
เชื่อมต่อคำขอลา ฟอร์มลาหยุด รายงานการขาดงาน ตัวติดตามการลา การวางแผนผู้รับผิดชอบแทน การอนุมัติจากผู้จัดการ และการติดตามงานของ HR
01 บันทึกคำขอลาหรือการลาหยุด02 ตรวจสอบผู้รับผิดชอบแทนและผลกระทบต่อกำหนดการ03 ติดตามบริบทการขาดงานและยอดวันลา04 ปิดงานส่งต่อให้ HR และฝ่ายเงินเดือนฟอร์มคำขอลางาน / ฟอร์มคำขอลางาน / ตัวติดตามการลางานของพนักงาน8 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์คำขออุปกรณ์พนักงาน
เชื่อมโยงคำขออุปกรณ์ของพนักงาน ข้อตกลง คำขอแล็ปท็อป การคืนทรัพย์สิน ความรับผิดชอบ การอนุมัติ สภาพอุปกรณ์ และการปิดงาน
01 บันทึกความต้องการอุปกรณ์02 อนุมัติและมอบหมายทรัพย์สิน03 ติดตามการรับผิดชอบและการเปลี่ยนแปลง04 คืนอุปกรณ์และปิดงานฟอร์มคำขออุปกรณ์สำหรับพนักงาน / แบบฟอร์มผู้แทนราษฎร / แบบฟอร์มคืนทรัพย์สินพนักงาน8 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์การเปลี่ยนแปลงข้อมูลพนักงาน
เชื่อมโยงการเปลี่ยนแปลงข้อมูลพนักงาน การเปลี่ยนสถานะ คำขอเปลี่ยนแปลง คำขอเอกสาร เจ้าของงานตรวจสอบ การอนุมัติ และประวัติการอัปเดต
01 รับคำขอเปลี่ยนแปลง02 ตรวจสอบการเปลี่ยนสถานะหรือการเปลี่ยนแปลงที่มีความอ่อนไหว03 รวบรวมเอกสารประกอบ04 ยืนยันการอัปเดตและปิดงานฟอร์มขอเปลี่ยนแปลงข้อมูลพนักงาน / ฟอร์มเปลี่ยนแปลงสถานะพนักงาน / ฟอร์มคำขอเปลี่ยนแปลงข้อมูลพนักงาน8 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์การรับทราบนโยบาย
เชื่อมแบบฟอร์มรับทราบนโยบาย ระเบียนพนักงาน งานรับพนักงานใหม่ หลักฐานการอบรม ข้อยกเว้น การแจ้งเตือน และสถานะการตรวจทาน
01 มอบหมายการรับทราบนโยบาย02 เชื่อมการรับพนักงานใหม่กับการอบรม03 จัดการข้อยกเว้นและการแจ้งเตือน04 ตรวจทานหลักฐานการดำเนินการเสร็จสิ้นฟอร์มรับทราบนโยบาย / ตัวติดตามการฝึกอบรมพนักงาน / ฟอร์มคำขออบรม8 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์คำขอการฝึกอบรมพนักงาน
เชื่อมต่อคำขอฝึกอบรม การอนุมัติจากผู้จัดการ การตรวจสอบงบประมาณ การจัดตารางหลักสูตร หลักฐานการสำเร็จการอบรม การต่ออายุ และตัวติดตามการฝึกอบรมพนักงาน
01 เก็บคำขอฝึกอบรม02 ตรวจสอบการอนุมัติและงบประมาณ03 ติดตามหลักฐานการสำเร็จการอบรม04 จัดการการต่ออายุและการเชื่อมโยงกับการปฐมนิเทศฟอร์มคำขออบรม / ตัวติดตามการฝึกอบรมพนักงาน / เช็กลิสต์พนักงานใหม่29 เทมเพลตชุดเวิร์กโฟลว์คำขอพนักงานและการเริ่มงานสำหรับ HR
เชื่อมต่อเวิร์กโฟลว์คำขอลางาน งานเริ่มงาน การอนุมัติใบบันทึกเวลา การฝึกอบรมพนักงาน การเบิกค่าใช้จ่าย การลงเวลา และการตั้งค่าสิทธิ์การเข้าถึง
01 เก็บคำขอของพนักงาน02 ส่งต่อเพื่อขออนุมัติจากผู้จัดการและ HR03 จัดการความพร้อมในการเริ่มงาน04 ติดตามการฝึกอบรมและงานติดตามพนักงานฟอร์มคำขอของพนักงาน / ฟอร์มคำขอลางาน / ฟอร์มคำขอลางานคู่มือ
วางแผนเวิร์กโฟลว์ก่อนเลือกเทมเพลต
คู่มือ
คู่มือเช็กลิสต์การเริ่มงานพนักงานใหม่
วางแผนเช็กลิสต์การเริ่มงานพนักงานใหม่ด้วยการกำหนดเจ้าของงาน กำหนดส่ง เอกสาร อุปกรณ์ การตั้งค่าสิทธิ์การเข้าถึง การรับทราบนโยบาย การอบรม และสถานะความพร้อม
คู่มือคู่มือกระบวนการอนุมัติคำขอลา
วางแผนกระบวนการอนุมัติคำขอลาด้วยข้อมูลวันที่ ประเภทการลา ข้อมูลยอดคงเหลือ การวางแผนรองรับงาน การตรวจทานโดยผู้จัดการ ข้อยกเว้นของ HR การส่งต่องานไปยังเงินเดือน และการมองเห็นสถานะ
คู่มือคู่มือกระบวนการคำขออุปกรณ์สำหรับพนักงาน
วางแผนกระบวนการคำขออุปกรณ์สำหรับพนักงานด้วยการรับคำขออุปกรณ์ การอนุมัติ ความรับผิดชอบของทีม IT หรือฝ่ายอาคารสถานที่ การมอบหมายทรัพย์สิน หลักฐานการยอมรับ สถานะการคืน และการปิดงาน
คู่มือคู่มือเวิร์กโฟลว์การอนุมัติคำขอลางาน
วางแผนฟิลด์คำขอลางาน การตรวจสอบสิทธิ์คงเหลือ การวางแผนการทดแทนงาน การอนุมัติจากผู้จัดการ การส่งต่องานไปยังฝ่ายเงินเดือน และสถานะของผู้ขอ ก่อนเปิดใช้เทมเพลต HR
คู่มือคู่มือเช็กลิสต์รับพนักงานใหม่และการฝึกอบรม
วางแผนการรับพนักงานใหม่ การมอบหมายผู้รับผิดชอบ ระเบียนการฝึกอบรม วันครบกำหนด หลักฐาน และการติดตามของ HR ก่อนเปิดใช้เทมเพลต
ขั้นตอนถัดไป
เปิดเทมเพลต แล้วปรับให้เหมาะกับทีมของคุณ
เริ่มจากเทมเพลตที่ใกล้เคียงที่สุดในกรณีใช้งานนี้ แล้วปรับแต่งฟิลด์ สถานะ และลอจิกการส่งต่องานภายใน Jodoo