เทมเพลตคำขอพนักงานสำหรับ HR

เทมเพลตคำขอพนักงานสำหรับ HR

เลือกดูเทมเพลต HR สำหรับคำขอลางาน งาน onboarding การอนุมัติ timesheet การฝึกอบรมพนักงาน การเบิกค่าใช้จ่าย และการติดตามงานพนักงาน

  • ทำมาตรฐานการรับคำขอของพนักงานก่อนเริ่มการตรวจสอบโดยผู้จัดการหรือ HR
  • ติดตาม onboarding การฝึกอบรม การลงเวลา และการติดตาม timesheet พร้อมเจ้าของงานที่มองเห็นได้ชัดเจน
  • เชื่อมต่อเรคคอร์ดการเบิกค่าใช้จ่ายและงานปฏิบัติการพนักงานเข้ากับการอนุมัติและสถานะ
ทีม HR ที่ดูแลคำขอของพนักงาน งาน onboarding และการฝึกอบรมให้เสร็จสมบูรณ์ผู้จัดการที่อนุมัติเวลา การลา การจัดคนทดแทน และการติดตามงานพนักงานทีมการเงินหรือพาร์ทเนอร์ด้าน payroll ที่ตรวจสอบการส่งต่องานของการเบิกค่าใช้จ่ายและ timesheet
จุดเริ่มต้นยอดนิยม
สิ่งที่คุณเปรียบเทียบได้ที่นี่

มี 12 เทมเพลตที่เผยแพร่แล้วและตรงกับพื้นที่เวิร์กโฟลว์นี้

  • ทำมาตรฐานการรับคำขอของพนักงานก่อนเริ่มการตรวจสอบโดยผู้จัดการหรือ HR
  • ติดตาม onboarding การฝึกอบรม การลงเวลา และการติดตาม timesheet พร้อมเจ้าของงานที่มองเห็นได้ชัดเจน
  • เชื่อมต่อเรคคอร์ดการเบิกค่าใช้จ่ายและงานปฏิบัติการพนักงานเข้ากับการอนุมัติและสถานะ

ทำไมทีมต่าง ๆ จึงเริ่มที่นี่

กรณีใช้งานนี้เหมาะสำหรับทีม HR และทีมปฏิบัติการที่ต้องการให้คำขอของพนักงานผ่านเจ้าของงาน การอนุมัติ และการติดตามงานที่ชัดเจนยิ่งขึ้น โดยรวมคำขอลางาน onboarding การฝึกอบรม timesheet การเบิกค่าใช้จ่าย การลงเวลา และเรคคอร์ดพนักงานไว้ด้วยกัน เพื่อให้ผู้จัดการและ HR ตรวจสอบเส้นทางเวิร์กโฟลว์เดียวกันได้

01

ทำมาตรฐานการรับคำขอของพนักงานก่อนเริ่มการตรวจสอบโดยผู้จัดการหรือ HR

02

ติดตาม onboarding การฝึกอบรม การลงเวลา และการติดตาม timesheet พร้อมเจ้าของงานที่มองเห็นได้ชัดเจน

03

เชื่อมต่อเรคคอร์ดการเบิกค่าใช้จ่ายและงานปฏิบัติการพนักงานเข้ากับการอนุมัติและสถานะ

เทมเพลตในกรณีใช้งานนี้

มี 12 เทมเพลตที่เผยแพร่แล้วและตรงกับพื้นที่เวิร์กโฟลว์นี้

ฟอร์มคำขอลา
ตัวติดตามการเริ่มงานของพนักงานใหม่
เช็กลิสต์การเตรียมความพร้อมพนักงานใหม่
ตัวติดตามการฝึกอบรมพนักงาน
เวิร์กโฟลว์การอนุมัติใบลงเวลา
คำขอเบิกคืนค่าใช้จ่าย
ตัวติดตามการลงเวลาทำงานของพนักงาน
ฟอร์มดำเนินการทางวินัยพนักงาน
คำขอเบิกคืนค่าเล่าเรียน
ฟอร์มยืนยันการรับทราบนโยบาย
คำขอแล็ปท็อป
ฟอร์มคำขอบัญชีผู้ใช้

สำรวจพื้นที่เวิร์กโฟลว์ที่เกี่ยวข้อง

คำถามเกี่ยวกับกรณีใช้งานนี้

อะไรควรอยู่ในเวิร์กโฟลว์คำขอพนักงานของ HR?

หน้าที่มีประสิทธิภาพควรเก็บข้อมูลบริบทของพนักงาน การตรวจสอบโดยผู้จัดการ สถานะการอนุมัติ กำหนดส่ง เอกสารหรือหลักฐานประกอบ และการส่งต่องานไปยัง HR หรือ payroll

ควรรวม onboarding และการฝึกอบรมไว้ด้วยกันหรือไม่?

ควรรวมเมื่อทีมต้องการให้ความพร้อมตามวันเริ่มงานและการฝึกอบรมที่จำเป็นมองเห็นได้พร้อมกัน โดยการฝึกอบรมยังสามารถมีตัวติดตามของตัวเองสำหรับหลักฐานการจบหลักสูตรและการต่ออายุ

ทีม HR ควรเริ่มจากตรงไหน?

เริ่มจากคำขอที่ก่อให้เกิดการติดตามงานซ้ำมากที่สุด เช่น การลา onboarding การอนุมัติ timesheet การฝึกอบรม การลงเวลา หรือการเบิกค่าใช้จ่าย

เปิดเทมเพลต แล้วปรับให้เหมาะกับทีมของคุณ

เริ่มจากเทมเพลตที่ใกล้เคียงที่สุดในกรณีใช้งานนี้ แล้วปรับแต่งฟิลด์ สถานะ และลอจิกการส่งต่องานภายใน Jodoo

เปิดเทมเพลต